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<section class="job-section" id="st-companyDescription"><div><p class="googlejobs-paragraph--empty"></p><h2 class="title">Descripción de la empresa</h2></div><div class="wysiwyg"><p>PedidosYa forma parte de Delivery Hero, empresa líder mundial en servicios de delivery con presencia en ~65 países. PedidosYa es la empresa de tecnología líder en delivery y quick-commerce en Latinoamérica. Es una plataforma simple, rápida y accesible que conecta a millones de personas usuarias, empresas y repartidores con una amplia variedad de productos y servicios. PedidosYa opera en 15 países en latinoamérica, y en 2020 lanzó PedidosYa Markets, el primer mercado 100% digital que entrega alimentos y artículos para el hogar en 15 minutos. Delivery Hero cotiza en la Bolsa de Frankfurt desde 2017 y forma parte del índice bursátil MDAX.</p></div></section><section class="job-section" id="st-jobDescription"><div><p class="googlejobs-paragraph--empty"></p><h2 class="title">Descripción del empleo</h2></div><div class="wysiwyg" itemprop="responsibilities"><ul><li><p>Realizar la carga de promociones para los diferentes mercados</p></li><li><p>Dar seguimiento y apoyo a los equipos locales en la implementación de dinámicas comerciales en la región.</p></li><li><p>Monitorear la performance de los principales KPI’s en los países de la región, trabajando de cerca con los equipos locales para mejorar dichos indicadores.</p></li><li><p>Colaborar en la estrategia de automatizaciones y mejora de procesos.</p></li><li><p>Participar y colaborar en los requerimiento y necesidades con el equipo comercial central en Berlín.  </p></li></ul></div></section><section class="job-section" id="st-qualifications"><div><p class="googlejobs-paragraph--empty"></p><h2 class="title">Requisitos</h2></div><div class="wysiwyg" itemprop="qualifications"><ul><li><p>Estudiante avanzado o graduado de carreras como Administración de empresas, Economía, Comercio Exterior o afines.</p></li><li><p>Conocimientos intermedio/avanzado de inglés.</p></li><li>Conocimiento avanzado de excel/google sheets</li><li><p>Se valora experiencia en retail o empresas de consumo masivo</p></li></ul></div></section><section class="job-section" id="st-additionalInformation"><div><p class="googlejobs-paragraph--empty"></p><h2 class="title">Información adicional</h2></div><div class="wysiwyg" itemprop="incentives"><ul><li>Crear valor para un gran ecosistema de negocio.</li><li>Jugar en equipo, siempre: Pensar soluciones y construir colaborativamente, con buena energía.</li><li>Moverte a la velocidad de tus ideas y emprender.</li><li>Aprender, desarrollarte y reinventarte: Permitirte equivocarte, aprender haciendo, iterar y adaptarte a los cambios.</li><li>Generar impacto positivo en las personas y el planeta.</li><li>Trabajar de otra manera, en #ModoPeYa: no importa el tiempo ni el lugar desde donde trabajas, lo que importa es la agilidad con la que tomas decisiones, la flexibilidad para adaptarte y los resultados que alcanzas en equipo.</li></ul><div sr-tagline=""></div><p>En PedidosYa, el impacto no se mide solo en resultados sino en cómo los alcanzamos. Buscamos al mejor talento: personas que vibren con nuestros valores, la forma en la que pensamos, decidimos y colaboramos todos los días.</p><p>Lo que lográs es clave, pero el “cómo” lo hacés es lo que nos define. Jugando en equipo, hacemos que el negocio y nuestro ecosistema sigan creciendo, mientras le simplificamos el día a día a millones de personas.</p><p>👉 <strong>Conocé nuestros valores <a href="https://empleos.pedidosya.com/" rel="noopener noreferrer"><u>aquí</u></a>.</strong></p><p>La diversidad de talento potencia nuestra Cultura y nuestra organización. Jugamos en equipo en todo lo que hacemos, y lo que más nos gusta de eso es que promovemos la creación de equipos diversos e inclusivos que puedan aportar diferentes perspectivas a PedidosYa. Nuestras oportunidades laborales están abiertas a todas las personas, independientemente de su identidad de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad y/o otras características individuales.</p><p>En caso de necesitar algún ajuste razonable o accesibilidad particular para tener la entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación. Además, siéntete libre de indicarnos tus pronombres (él/ella/elle) desde el primer contacto.</p><p>#CulturaPeYa #LaDiversidadNosPotencia</p></div></section>